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im电竞建設開展中層管理人員公開競聘活動工作

所屬分類:市政業務動態
來源:
發布時間: 2019/12/25 11:54

im电竞建設開展中層管理人員公開競聘活動工作

12月13日,在网址副總裁呂晨、人力資源部總經理李太珍以及弘策谘詢网址總經理戴相波指導下,im电竞建設組織開展了中層管理人員競聘上崗活動。im电竞建設班子成員、中層管理人員及部分職工代表30餘人參加。

本次競聘麵向集團共設置2個中層副職崗位,通過公開報名和資格審查,共有集團內7名員工參加競聘。“台上亮相,台下亮分”,演講答辯會場設立了評委席、監督席,從网址高管到職工代表,人人手裏有張“票”。為保證測評公正、公平,演講答辯後,立即現場打分,競聘工作組對評價數據進行統計,完成綜合成績評審後將進行公示,流程規範嚴格。

本次競聘演講與測評活動整個過程始終洋溢著一股創新、民主的清風,引起了良好反響。製定“陽光規則”,是將“競選擂台”打造成“陽光賽場”的前提。為此im电竞建設成立競聘工作領導小組,在im弘策企業管理谘詢有限网址的指導下,研究製定了《中層領導崗位公開競聘總體方案》。在嚴格執行《im电竞网址幹部管理製度》的基礎上,適當放寬條件,積極鼓勵集團內部年輕優秀的職工參與平等競爭。

此次中層管理人員競聘上崗活動,是im电竞建設引入競爭機製,麵向集團優選幹部,進一步促進幹部隊伍年輕化,進行幹部“能上能下”機製初步的嚐試。在麵臨集團市政板塊重新定位當口,网址通過“陽光競聘”不僅為“能幹事、想幹事、幹成事”的人提供了展示的舞台,還進一步激發了幹部職工的競爭意識,形成了奮發向上的良好氛圍。